Nastassja erzählt von ihrem Weg als Mutter und Consultant. Sie schildert ihre Herausforderungen und wie sie diese mit dem Teilzeitmodell bei C4D meistert.
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Hey Nastassja: Stell dich doch bitte mal vor:
Ich bin mittlerweile seit etwas mehr als zwei Jahren bei C4D als Consultant beschäftigt. In dieser Zeit bin ich zum zweiten Mal Mutter geworden und vor Kurzem aus der Elternzeit zurückgekehrt.
Welche Herausforderungen erlebst du bei der Balance zwischen deinem Job in der Beratungsbranche und deinem Familienleben?
Mit zwei Kindern ist das Leben noch eine Ecke trubeliger und bunter, aber ich bin der Meinung, dass ich mit C4D genau den richtigen Arbeitgeber gefunden habe. Dabei sind Flexibilität und Teamgeist die großen Stichwörter. Gerade weil den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sehr viel Handlungsspielraum im Arbeitsalltag gegeben wird, kann ich auf die Herausforderungen wie kranke Kinder, Termine beim Kinderarzt, Notbetreuung in der KiTa etc. reagieren. All das war bisher nie ein Problem und mir wurde mit sehr viel Verständnis begegnet, was ich sehr zu schätzen weiß. Umgekehrt bin natürlich auch ich bereit, diese Flexibilität zurückzugeben.
„Mit zwei Kindern ist das Leben noch eine Ecke trubeliger und bunter, aber ich bin der Meinung, dass ich mit C4D genau den richtigen Arbeitgeber gefunden habe.“
Wie wird das Teilzeit-Modell bei C4D gelebt?
Es wird darauf geachtet, dass mein Tätigkeitsbereich zu meinen eingeschränkten Arbeitszeiten passt. Dass wir komplett aus dem Homeoffice arbeiten können, ist dabei ein echter Benefit. Ich kann mir vorstellen, meine Arbeitsstunden wieder zu erhöhen und glücklicherweise ist auch das bei C4D nach Rücksprache über eine Vertragsergänzung unkompliziert möglich. Ich bin überzeugt, dass man sich auch in Teilzeit karrieretechnisch weiterentwickeln kann. Ausgesprochen positiv bewerte ich, dass ich in Sachen Weiterbildung keinerlei Nachteile gegenüber meinen Vollzeitkolleginnen und -kollegen habe und ich zusammen mit meiner Teamleitung daran arbeiten darf, mein professionelles Beraterprofil über ausgewählte Schulungen weiter zu schärfen.